12月30日开云体育，浙江全省制造业数字化转型暨中小企业数字化转型城市试点责任鼓舞会在杭州市萧山区召开。

　　21世纪经济报谈记者从现场获悉，2024年，浙江已毕了规上工业企业数字化校正全笼罩，2025年浙江将鼓舞规上工业企业数字化水平向更高级次攀升，高质地创造性推动中小企业超越是专精特新企业数字化校正升级，也将开展“东谈主工智能大模子+传统制造业”试点等。

　　工业是浙江经济发展的压舱石。2024年前11个月，浙江省范围以上工业增多值同比增长7.3%，比宇宙同时增速快了1.5个百分点。浙江高技巧产业也保持较高增速。2024年前10个月，浙江省高新技巧产业产值为5.95万亿元，同比增长5.0%；产业增多值为1.24万亿元，同比增长8.1%。

　　2025年要点鼓舞专精特新企业数字化校正

　　日前，工信部等多部门筹商印发《中小企业数字化赋能专项行为有盘算》，提议以中小企业数字化转型城市试点为抓手，“点线面”市欢鼓舞数字化校正，加速东谈主工智能更动运用和深度赋能，充分激活数据因素价值，效能栽植供给质效和就业保险水平，实施中小企业数字化赋能专项行为。

　　浙江在制造业边界鼓舞的一个贫苦标的是制造业数字化转型。

　　在12月30日的鼓舞会上，浙江省经信厅党构成员、副厅长詹佳祥暗意，2025年，健全促进实数深度交融机制是干线，智能制造是主攻标的，降本提质增效环保安全是主义，制造业数字化转型普及和梯度培育是具体技巧，科技更动和产业更动深度交融是能源，数字化就业生态是保险。

　　2025年，浙江在制造业数字化校正方面的责任要点是，鼓舞规上工业企业数字化水平向更高级次攀升，高质地创造性推动中小企业超越是专精特新企业数字化校正升级；加速推动规上工业企业智能化升级，打造链式转型新方式；深切东谈主工智能赋能制造业更动，实施“五个百项”工程，开展“东谈主工智能大模子+传统制造业”试点等。

　　浙江省经信厅产业数字化鼓舞处处长张君在给与21世纪经济报谈记者采访时暗意，在制造业数字化转型方面，浙江全省形成新兴产业领跑与传统产业加速发展的表情，原来是盘算2025年已毕规上工业企业数字化校正全笼罩，浙江提前一年，在2024年就完成了这个主义。

　　“大企业校正相比早，逐年迭代栽植，将来会对标将来工场，聚焦AI+制造，形成数据集成和业务方式的更动；中小微企业数字化单项改形老本相比高，需要依托工业互联网平台和产业大脑作念轻量化校正。”张君说。

　　“从产业集群看，浙江新一代信息技巧产业集群的数字化水平优于其他三个产业集群，在新一代信息技巧产业集群中，集成电路企业的数字化水平全体优于智能光伏和智能物联企业。”浙江省电子信息家具熟习商量院院长潘小明暗意。

　　从工业类别看，笔据鼓舞会上公布的浙江全省规上工业企业数字化水平看望限度，浙江38个工业大类中，汽车制造业的研发联想和运营不停两个智商的数字化普及率较高，差别为81.86%和91.02%。

　　数字化校正的大众平台也至极贫苦。浙江省经信厅、杭州市经信局、萧山区委区政府协作共建了长三角（杭州）制造业数字化技艺中心，由浙江省图灵互联网商量院运营。这一技艺中心同样于政府撑持缔造的大众平台，成为数字化转型的“中间东谈主”，已毕全过程的监测、匹配、评估，匡助企业迭代更新数字化技艺。

　　长三角（杭州）制造业数字化技艺中心厚爱东谈主沈燚佳告诉21世纪经济报谈记者，技艺中心组建分享CIO团队，也即是由有过甲方解释的企业信息化厚爱东谈主、有过乙方解释的就业商厚爱东谈主以及高校信息化边界民众共同构成民众团队，免费为企业提供数字化转型的需求对接和谈判就业，评估企业选择的数字化转型有盘算是否真正、实用。

　　治理数字化转型的痛点

　　2024年，浙江金华和绍兴入选我国第二批中小企业数字化转型试点城市，此前浙江杭州、宁波入选第一批试点城市。

　　宁波2024年实施规上工业企业数字化校正名目超2700个，数目居全省第一。据宁波市统计局发布的数据，2024年11月，宁波范围以上工业增多值同比增长6.1%。2024年前11个月，宁波范围以上工业增多值增长7.4%。

　　此前，浙江发布了《“将来工场”缔造导则》地点圭臬，缔造将来工场实施中心，发布《工业企业数字化水平评估法式》，长入企业数字化水平逐级栽植的圭臬。

　　杭州杰牌传动科技有限公司通过数字化转型，已毕了一台延缓机的智能制造之旅，从闹翻制造，走向了过程制造，运用场景包括从原材料仓库、箱体智能工场、齿轮智能工场、半制品仓库、电机智能工场、安装智能工场到产制品仓库。

　　2021年，杰牌传动入选浙江省“将来工场”。杰牌传动将来工场总司理陈德木在给与21世纪经济报谈记者采访时暗意，“咱们运用智能家具、缔造智能工场、分娩智能家具，最终为用户提供智能家具、智能就业、智能体验和方式输出。”

　　“数字化转型一般有三种，由IT部门发起、业务部门发起和投资东谈主发起，咱们是第三种，对下层职工来说妥当起来挑战相比大，他们需要掌抓一套新技巧，一些老职工就会相比迷濛，对智能化器具不风气。”陈德木谈起。

　　杰牌传动将来工场的作念法是鼓舞精益分娩、缔造智能工场，强化技能培训，让技巧愈加普及，通过实施全员成长狡计与更动DNA盘算，把更动后果年收益的10%动作更动团队和职工的奖励，通过职工的更动培训让总共职工齐能掌抓数字化器具的操作步调。

　　友成机工副总司理、友成科技总司理李晓春则向21世纪经济报谈记者暗意，鼓舞数字化转型的另一个要点是打造同业业的样板，数字化转型需要在某个行业作出一个好的样本，“转型作念法要省略打动行业内其他企业，而不仅仅挂个数字化大屏却莫得施行内容。”

　　浙江省智能制造民众委员会主任徐纪平也暗意开云体育，样本是数字化转型的“牛鼻子”，政府需要用70%的元气心灵抓样本，也需要分类分级鼓舞数字化转型责任，“关于基础薄弱的企业，要从零作念起，全新部署，关于基础较好的企业，需要补场景、关连统、升功能。关于还是完成数字化初学级校正的企业，要积极向数字化2.0及以上栽植，向AI更动运用栽植。”

---